O conteúdo deste post foi utilizado durante uma aula ministrada pelo Twitter. Esta aula compreende uma seqüência de mensagens com alguns links e vídeos. Cada parágrafo foi “tuitado” como está abaixo. 

O objetivo desta #aulanotwitter é apresentar as principais premissas e características das escolas de pensamento estratégico empresarial.

O conteúdo desta aula é baseado no livro ESTRATÉGIA DE EMPRESAS, parte integrante das publicações FGV Management da Editora FGV.

Mintzberg, Ahlstrand e Lampel identificaram 10 diferentes escolas do pensamento estratégico e as dividiram em 3 naturezas básicas:

1ª Natureza prescritiva: enfatiza maior preocupação em como as estratégias devem ser formuladas, com foco no comportamento.

Existem 3 escolas de pensamento estratégico de natureza prescritiva: escola do design, escola do planejamento e escola do posicionamento.

Escola do design: define a formulação da estratégia como um processo de concepção, pela análise do ambiente interno e externo.

- A estratégia da empresa é desenhada (design) buscando o melhor ajuste entre o ambiente interno e externo.

- São analisadas as capacidades e competências da empresa e as oportunidades e ameaças presentes no ambiente de negócio.

- A principal ferramenta da escola de design para formulação de estratégia é a matriz SWOT.

Escola do planejamento: define a formulação da estratégia como um processo formal, que segue um conjunto específico de etapas.

- Essas etapas partem da análise da situação atual da empresa até o desenvolvimento e a exploração de diferentes cenários alternativos.

- O objetivo da escola de planejamento é criar uma estratégia composta por planos que guiem a empresa até os seus objetivos.

Escola do posicionamento: define a formulação da estratégia como um processo analítico, considerando o contexto da indústria.

- A ideia é explorar as maneiras através das quais a empresa pode incrementar sua posição competitiva dentro da indústria onde atua.

- A premissa desta escola é escolher uma estratégia genérica de competição: diferenciação em produto, liderança em custos ou enfoque.

- A análise da indústria pode ser feita através do modelo das 5 forças competitivas de Michael Porter.

- Neste vídeo, Michael Porter fala sobre as 5 forças competitivas:

2ª Natureza descritiva: enfatiza maior preocupação com a descrição de como as estratégicas são formuladas, com foco no processo.

Existem 6 escolas de pensamento estratégico de natureza descritiva: empreendedora, cognitiva, aprendizado, poder, cultural e ambiental.

Escola do empreendedorismo: define a formulação da estratégia como um processo visionário, que surge dentro da mente do empreendedor.

- O conceito central dessa escola é a visão: uma representação mental da estratégia, criada e comunicada pelo líder.

Escola cognitiva: define a formulação da estratégia como um processo mental e analisa como as pessoas percebem padrões e informações.

- Essa escola usa a psicologia cognitiva e busca entender os processos mentais dos gerentes e dos formuladores de estratégia.

Escola do aprendizado: define a formulação da estratégia como um processo de aprendizagem.

- O processo de aprendizagem emerge da atenção especial sobre o que funciona e o que não funciona na empresa ao longo do tempo.

- Entretanto, a organização que aprende deve se preocupar com o custo e a necessidade da aprendizagem.

Escola do poder: define a formulação da estratégia como um processo de negociação e concessões entre indivíduos, stakeholders e coalizões.

- Enfatiza-se a utilização do poder, da influência e da política para negociar estratégias favoráveis ao alcance dos interesses particulares.

Escola cultural: define a formulação da estratégia como um processo enraizado na força social da cultura, envolvendo todos da empresa.

- É o contraponto da escola do poder, pois na escola cultural o interesse é comum e o sistema é integrador.

Escola ambiental: define a formulação da estratégia como um processo reativo.

- A estratégia é uma resposta aos desafios impostos pelo ambiente de negócios no qual a empresa está inserida.

- Na escola ambiental, quanto mais estável é o ambiente, mais formalizada é a estrutura interna da empresa.

3º Natureza híbrida: combina as naturezas prescritiva e descritiva, buscando a integração do processo de formulação de estratégia.

Existe apenas 1 escola de pensamento estratégico de natureza híbrida: escola de configuração.

Escola da configuração: define a formulação da estratégia como um processo de transformação da empresa.

- Ao se estabelecer o equilíbrio numa fase de existência da empresa, é chegado o momento de criar uma nova estratégia.

- As transformações devem ser gerenciadas para não destruir a empresa.

O conteúdo deste post foi utilizado durante uma aula ministrada pelo Twitter. Esta aula compreende uma seqüência de mensagens com alguns links e vídeos. Cada parágrafo foi “tuitado” como está abaixo. 

O objetivo desta #aulanotwitter é apresentar o conceito básico de estratégia empresarial.

O conteúdo desta aula é baseado no livro Estratégia de Empresas, parte integrante das publicações FGV Management da Editora FGV.

Você sabe o que é estratégia? A palavra estratégia vem do grego strategós: stratos significa exército e ago significa liderança.

Estratégia é a arte do general. Veja mais sobre a origem da palavra estratégia: http://www.dontpad.com/estrategia

As definições de estratégia estão relacionadas com situações políticas, guerras e jogos: o objetivo é alcançar um desempenho competitivo.

Estratégia é o que tornará uma empresa diferente e lhe dará uma vantagem competitiva.

Assista Michael Porter, reconhecido estrategista empresarial, definindo o que é e o que não é estratégia:

Estratégia é a maneira pela qual uma empresa procura alcançar sua visão com sua missão e valores.

Estratégia define o que uma empresa faz e o que uma empresa não faz.

O Gato para Alice, no país das maravilhas: “Se você não sabe para onde ir, qualquer caminho serve”. Estratégia é direção.

Mintzberg mostrou cinco maneiras diferentes de pensar o conceito de estratégia, definindo os chamados 5Ps para estratégia.

  1. A estratégia como um plano (plan), uma direção, um caminho que leve a empresa do estado atual para um estado futuro desejado.
  2. A estratégia como um padrão (pattern), uma consistência de comportamento ao longo do tempo, uma mesma forma de atuar.
  3. A estratégia como posição (position), a criação de uma posição única e valiosa (diferenciação, baixo custo ou foco) no mercado.
  4. A estratégia como perspectiva (perspective), uma maneira própria da empresa encarar e fazer as coisas internamente.
  5. A estratégia como estratagema (ploy), uma manobra específica para vencer com um ardil um concorrente e ganhar participação de mercado.

Você sabe quem é Henry Mintzberg? Se você não o conhece, esse vídeo mostra um pouco sobre o seu trabalho:

Continuando… podemos também dividir a estratégia empresarial em 3 níveis: corporativa, competitiva e funcional.

  1. Estratégia corporativa: envolve questões relacionadas aos negócios nos quais se decide competir. É a decisão de “onde competir”.
  2. Estratégia competitiva: envolve a escolha de uma estratégia de competição para a unidade de negócio. É a decisão “como competir”.
  3. Estratégia funcional: envolve a escolha da forma de atuação das áreas funcionais ou departamentos da empresa. É a decisão “o que fazer”.

E quais são as vantagens para uma empresa quando ela escolhe e implementa uma estratégia?

  1. Uma estratégia determina a direção, pois traça o curso de uma empresa para que ela navegue coesa no seu ambiente.
  2. Uma estratégia promove a coordenação de atividades, dando foco aos esforços da empresa.
  3. Uma estratégia define a organização, permitindo às pessoas entendê-la e diferenciá-la de outras empresas.
  4. Uma estratégia provê significado ou propósito para o que uma empresa faz.
  5. Uma estratégia provê consistência nas ações da empresa, reduzindo ambigüidades e oferecendo ordem.

Entretanto, também PODEM existir algumas desvantagens quando uma empresa define e implementa uma estratégia.

  1. Uma estratégia PODE tornar uma empresa pouco flexível e fazer com que novas oportunidades sejam ignoradas.
  2. Uma estratégia PODE definir uma empresa com excesso de exatidão ou simplicidade, perdendo a complexidade do sistema.
  3. Uma estratégia PODE diminuir a criatividade e inovação. A estratégia é uma simplificação da realidade que facilita a ação.

Esse vídeo mostra um ótimo exemplo do uso de estratégia para alcançar o resultado desejado:

Entre os dias 27/06 e 01/07 de 2011 acontece o maior evento sobre métodos ágeis do Brasil. O Agile Brazil 2011 será realizado na cidade de Fortaleza e contará com cerca de 85 apresentações, entre palestas, workshops e lightning talks.

Site oficial do Agile Brazil 2011

Nesta edição do Agile Brazil apresentarei 2 palestras e 1 lightning talk. Veja abaixo o resumo das minhas apresentações:

Lean Startup (palestra em parceria com o Alexandre Gomes)

Startups falham pela falta de um modelo de negócio sólido e pela falta de clientes para o seu produto, e não por questões tecnológicas. Definir um modelo de negócio e um mercado para o produto é mais importante do que desenvolver o software. Lean Startup combina o desenvolvimento ágil de software com Customer Development, processo que foca no desenvolvimento do mercado e de clientes.

Canvas – modelo de negócio ágil (lightning talk em parceria com o Flavio Logullo)

O Canvas é uma técnica e uma linguagem compartilhada para criar, visualizar, avaliar e mudar modelos de negócio. Essa forma de modelagem ágil de produtos e negócios descreve a lógica de como uma empresa cria, entrega e captura valor no mercado.

Scrum na horta (palestra em parceria com o Flavio Logullo)

A Webgoal possuía uma pequena horta onde seus colaboradores plantavam e colhiam legumes e verduras. Tivemos a idéia de criar um projeto para dar manutenção na nossa horta utilizando Scrum. Desta maneira, poderíamos arrumar a nossa horta e ao mesmo tempo proporcionar uma experiência real para os nossos colaboradores que estavam passando pelo nosso treinamento de Scrum.

Na última Noite Ágil da Caelum fiz uma apresentação sobre técnicas de facilitação para projetos e equipes. Mostrei diversas técnicas (inclusive as técnicas relacionadas a análise de negócio ágil do Luiz Parzianello) que podem ser usadas por Product Owners, ScrumMasters e equipes nos projetos. Seguem os slides.

Vídeo da apresentação “Canvas – Modelagem Ágil de Negócios” realizada no Encontro Ágil 2010. Agradecimento especial ao pessoal da Bluesoft pela filmagem e edição do vídeo.